关于公开征集涉企行政执法（人力资源领域）突出问题线索的公告

为全面规范涉企行政执法行为，切实减轻企业负担，优化法治化营商环境，根据省、市司法行政部门关于开展规范涉企行政执法专项工作的统一部署，现就公开征集我区涉企行政执法（人力**领域）突出问题线索有关事项公告如下：

一、线索征集范围

（一）乱收费问题。违规设立收费项目，公示项目收费不规范，提高收费标准；变相强制行政相对人接受有偿服务、指定购买；不按要求执行国家和地方已出台的惠企收费政策等情形。

（二）乱罚款问题。超出法定权限或范围进行罚款；未规范执行裁量权基准，随意进行大额顶格处罚；重复处罚；罚没收入异常增长；过度罚款，不适用相关法律规定给予减轻处罚、免予处罚，类案不同罚、过罚不相当、畸轻畸重等情形。

（三）乱检查问题。实施检查主体不适格；超越法定职责开展检查；行政检查事项未经公布；执法扰企，多头检查、多层检查、重复检查，对同一主体检查明显超过合理频次；随意检查，检查程序不合法，检查“走过场”，运动式检查等情形。

（四）乱查封问题。滥用行政强制措施，超权限、超范围、超额度、超时限查封涉案财产等情形。

（五）违规异地执法问题。超越法定管辖范围，对非本辖区的行政相对人进行执法活动；利用行政执法手段插手异地的经济纠纷；未履行协作程序或超越协作权限在异地开展执法等情形。

（六）趋利性执法问题。下达或变相下达行政罚没款、执法数量考核指标；为增加行政罚没收入脱离实际监管随意设置电子技术监控设备；将行政罚没收入与本单位业务经费、福利待遇挂钩；违规预收、私自截留罚没款，违反“罚缴分离”规定等情形。

（七）其他问题。吃拿卡要，收受或索取财物；指定购买商品服务、接受有偿服务；办关系案、人情案、金钱案等以权谋私、权力寻租的问题等情形。

二、线索反映渠道

（一）电话反映：可通过0755-****点击查看5462办公电话反映。

（二）来信反映：将问题线索及相关证据书面材料邮寄至：**市**区深南大道12017号**劳动大厦三楼313 ****点击查看**局，邮编：518052（信封请注明“涉企执法问题线索”）。

（三）邮箱反映：将问题线索发送至nsqrlzyj@szns.****点击查看.cn（邮件主题请注明“涉企执法问题线索”）。

三、征集时间

即日起至2025年10月31日。

四、注意事项

（一）提倡实名反映问题线索，受理单位将根据反映人意愿对反映的相关信息进行保密。反映人应当如实反映情况，对所反映的内容真实性负责，不得虚构、夸大、捏造事实，对借机诬告、陷害等行为，****点击查看机关依法追究责任。

（****点击查看机关、信访等部门受理，或已申请行政复议和进入司法程序的相关问题线索，不纳入本次线索受理征集范围。

欢迎广大企业群众积极反映相关问题线索！感谢社会各界对我区涉企行政执法（人力**领域）工作的关心支持和协助配合！

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2025年5月20日