合肥市妇幼保健院和合肥市口腔医院滨湖分院安保服务项目采购第1包更正公告

合肥市妇幼保健院和合肥市口腔医院滨湖分院安保服务项目采购第1包更正公告

发布于 2025-09-22

招标详情

合肥市妇幼保健院
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可引荐人脉可引荐人脉530人

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历史招中标信息历史招中标信息5736条

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本单位近五年劳务派遣类项目招标12次,合作供应商7个,潜在供应商6
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一、项目基本情况

项目编号:****点击查看

项目名称:****点击查看****点击查看医院**分院安保服务项目采购

首次公告日期:2025年09月09日

二、更正信息

更正事项:√ 采购公告 √ 采购文件 □ 采购结果

更正内容:

1.磋商文件第四章评分项“班长”更正为以下内容:

班长

拟配备班长2人:

1.具有二级及以上保卫管理员或保安员(师)职业技能等级证书(或****点击查看**部门颁发的保安员证书的,每一人得4分,满分4分。

2.中级(四级)及以上消防设施操作员(或建(构)筑物消防员)职业技能等级证书(或职业资格证书),每一人得4分,满分4分。

3.****点击查看政府部门颁发的个人荣誉的,得2分,满分2分。

注:

1)响应文件中提供供应商为队长缴纳的近6个月(任意连续 2 个月)的社保证明材料(成立不足 2 个月的,提供任意 1 个月即可),社保证明材料形式详见供应商须知前附表,未提供或提供不全的不得分。

2)除1)要求提供的证明材料外,第1-2项还须提供:职业资格证书及职业技能等级证书须另附证书在“技能人才评价证书**联网查询系统”信息查询截图。

3)除1)要求提供的证明材料外,第3项还须提供:获奖证书、批复、颁奖单位颁奖文件、网上公示截图(具有其中之一即可)等证明材料。以上材料提供扫描件,须能体现获奖人员姓名等,如无法体现,须另附颁奖单位的相关证明材料,未提供或提供不全的不得分。荣誉(奖项)的级别以国家行政区划为界定,如:地级市、自治州、地区、盟等政府部门颁发的视为地市级,以此类推。

4)本项目将对成交供****点击查看小组认可的班长的证书、荣誉信息随评审结果一并公吿。

0-10分

2.磋商文件第四章评分项“队长”更正为以下内容:

队长

拟配备队长1人:

1.自2022年1月1日以来(以获奖时间为准),****点击查看政府部门颁发的荣誉或奖项的,每提供一个荣誉或奖项得2分,满分4分。

2.具有政府部门颁发的安全方面证书的,每提供一个证书得2分,满分2分。

注:

1)响应文件中提供供应商为队长缴纳的近6个月(任意连续 2 个月)的社保证明材料(成立不足 2 个月的,提供任意 1 个月即可),社保证明材料形式详见供应商须知前附表,未提供或提供不全的不得分。

2)除1)要求提供的证明材料外,第1项还须提供:获奖证书、批复、颁奖单位颁奖文件、网上公示截图(具有其中之一即可)等证明材料。以上材料提供扫描件,须能体现获奖人员姓名等,如无法体现,须另附颁奖单位的相关证明材料,未提供或提供不全的不得分。荣誉(奖项)的级别以国家行政区划为界定,如:地级市、自治州、地区、盟等政府部门颁发的视为地市级,以此类推。

3)除1)要求提供的证明材料外,第2项还须提供:证书扫描件。

4)本项目将对成交供****点击查看小组认可的队长的证书、荣誉信息随评审结果一并公吿。

0-6分

3.政策性费用测算更正如下:

1****点击查看医院**分院政策性费用测算如下:

一般纳税人政策性费用测算:

缴费项目

人数

费用

小计

A

最低人员工资

7

2320

12

194880

B

社会保险

7

1004.46

12

84374.64

C

工会教育经费=A*3.5%=A*0.035

6820.8

小计(A+B+C)

286075.44

D

一般纳税人税金=(A+B+C)*6.72%=(A+B+C)*0.0672

19224.27

总计(A+B+C+D)保留到小数点后两位

305299.71

小规模纳税人政策性费用测算:

缴费项目

人数

费用

小计

A

最低人员工资

7

2320

12

194880

B

社会保险

7

1004.46

12

84374.64

C

工会教育经费=A*3.5%=A*0.035

6820.8

小计(A+B+C)

286075.44

D

小规模纳税人税金=(A+B+C)*3.36%=(A+B+C)*0.0336

9612.13

总计(A+B+C+D)保留到小数点后两位

295687.57

2)****点击查看**分院政策性费用测算如下:

一般纳税人政策性费用测算:

缴费项目

人数

费用

小计

A

最低人员工资

8

2320

12

222720

B

社会保险

8

1004.46

12

96428.16

C

工会教育经费=A*3.5%=A*0.035

7795.2

小计(A+B+C)

325064.64

D

一般纳税人税金=(A+B+C)*6.72%=(A+B+C)*0.0672

326943.36

总计(A+B+C+D)保留到小数点后两位

348913.95

小规模纳税人政策性费用测算:

缴费项目

人数

费用

小计

A

最低人员工资

8

2320

12

222720

B

社会保险

8

1004.46

12

96428.16

C

工会教育经费=A*3.5%=A*0.035

7795.2

小计(A+B+C)

325064.64

D

小规模纳税人税金=(A+B+C)*3.36%=(A+B+C)*0.0336

10985.30

总计(A+B+C+D)保留到小数点后两位

337928.66

3****点击查看医院**分院及****点击查看**分院共同区域政策性费用测算如下:

一般纳税人政策性费用测算:

一般纳税人政策性费用测算:

缴费项目

人数

费用

小计

A

最低人员工资

20

2320

12

556800

B

社会保险

20

1004.46

12

241070.40

C

工会教育经费=A*3.5%=A*0.035

19488

小计(A+B+C)

817358.4

D

一般纳税人税金=(A+B+C)*6.72%=(A+B+C)*0.0672

54926.48

总计(A+B+C+D)保留到小数点后两位

872284.88

小规模纳税人政策性费用测算:

缴费项目

人数

费用

小计

A

最低人员工资

20

2320

12

556800

B

社会保险

20

1004.46

12

241070.40

C

工会教育经费=A*3.5%=A*0.035

19488

小计(A+B+C)

817358.4

D

小规模纳税人税金=(A+B+C)*3.36%=(A+B+C)*0.0336

27463.24

总计(A+B+C+D)保留到小数点后两位

844821.64

注:

1)人员工资不低于**市市区最低工资标准(2320元/人/月),社会保险个人缴纳费用含在最低工资标准中。

2)社会保险(五险)缴费基数最低为4311元,计算缴费金额以每人每月为基数,社会保险(五险)企业缴纳费用(缴费费率:23.3%)组成为:养老保险16%、工伤保险0.4%、失业保险0.5%、医疗保险6.4%。

其他内容保持不变。

4.磋商文件第三章“(五)岗位设置要求”中保安队长人数更正为:1人;应急巡逻、车辆管理人数更正为:7人。

5.磋商文件第三章“一、采购需求前附表”本项目所属行业为:租赁和商务服务业;磋商文件第六章“十一、中小企业声明函”第二段内容更正为:****点击查看****点击查看医院**分院安保服务项目 ,属于租赁和商务服务业行业;承接企业为(企业名称),从业人员 人,营业收入为 万元,资产总额为 万元,属于(中型企业、小型企业、微型企业)。

6.磋商文件第三章“一、采购需求前附表”第4项所属行业更正为:租赁和商务服务业。

7.本项目获取采购文件时间延期至2025年09月29日10:00; 提交(上传)响应文件截止时间(开标时间)延期至2025年09月29日10点00分;提交(上传)响应文件地点(开标地点)更正为:**市**新区**路2588号要素交易市场A区(**大道与**路**)5楼。

更正日期:2025年09月22日

三、其他补充事宜

1.磋商文件第四章评分项“队长”第2项要求中,如提****点击查看考试中心颁发的安全管理人员生产知识和管理能力考试成绩合格证明是否认可 答:认可。 注:(1)为本项目实施全流程电子化交易,响应文件实施网上远程解密,供应商无需前往磋商现场。 (2)此公告视同采购文件的组成部分,与采购文件具有同等法律效力。请供应商及时下载。

四、凡对本次公告内容提出询问,请按以下方式联系

1.采购人信息

名称:****点击查看

地址:**市**区益民街15号

联系方式:0551-****点击查看1066

2.采购代理机构信息

名称:****点击查看

地址:**市**新区**路2588号(**大道与**路**)六楼

联系方式:0551-****点击查看3923

3.项目联系方式

项目联系人:李工

电话:0551-****点击查看3922

附件:

附件(1)
更正公告--合肥市妇幼保健院和合肥市口腔医院滨湖分院安保服务项目采购9.22.pdf
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项目情报
基本情况基本情况
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本单位近五年劳务派遣类项目共招标过 12 次; 共合作劳务派遣供应商 7
上次中标企业上次中标企业: 中保****公司
查看完整分析
核心业务: 劳务派遣, 中标 956次, 占比 100.0%
重点地区: 安徽, 中标 832次, 占比 87.03%
中标业绩: 上一年中标 192 次, 中标金额 50681.56
潜在竞争对手潜在竞争对手: 共 6 个, 其中与甲方合作关系紧密的 0
查看完整分析
安徽****公司一般
核心业务: 劳务派遣, 中标 69 次, 占比 100.0%
重点地区: 安徽, 中标 67 次, 占比 97.1%
中标业绩: 上一年中标 6 次, 中标金额 0.06
合肥****公司较弱
核心业务: 劳务派遣, 中标 18 次, 占比 100.0%
重点地区: 安徽, 中标 18 次, 占比 100.0%
中标业绩: 上一年中标 10 次, 中标金额 113.41
中保****公司较弱
核心业务: 劳务派遣, 中标 3 次, 占比 100.0%
重点地区: 安徽, 中标 3 次, 占比 100.0%
中标业绩: 上一年中标 1 次, 中标金额 0.0
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