自贡市荣县川投燃料有限公司关于公开招聘工作人员的公告

自贡市荣县川投燃料有限公司关于公开招聘工作人员的公告

发布于 2025-05-15

招标详情

自贡市荣县川投燃料有限公司
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本单位近五年劳务派遣类项目招标3次,合作供应商1个,潜在供应商0
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因工作需要,拟面向社会公开招聘相关岗位工作人员,现将招聘事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

工程建设岗1名

客户运行维护岗1名

二、招聘资格条件

(一)基本条件

1.拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,公道正派;

2.具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力,有敬业奉献、勇于担当的干事创业精神和强烈的事业心、责任感;

3.责任心强,坚持原则,具有优良的职业素养、团队**精神和良好的心理素质,身体健康。

(二)有下列情形之一者,不得录用

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.被开除党籍、公职的;

3.涉嫌违纪违法正在接受有关部门调查的;

4.受到党纪政务处分或组织处理等影响期未满或者期满影响使用的;

5.被依法列入失信联合惩戒对象的;

6.录用后构成回避关系的;

7.应聘人员伪造、涂改证件、证明,在应聘过程中存在瞒报、谎报、虚报信息影响招聘结果公正性的;

8.应聘人员在应聘过程中作弊的;

9.法律法规规定不得聘用的其他情形。

三、岗位职责

(一)工程建设岗

1.收集拟开建工程资料,开展工程现场踏勘,协助外委设计单位进行工程设计;

2.根据工程设计方案,协调外委预算单位进行工程预算;

3.根据工程设计、预算情况,协助开展相关合同签订等工作;

4.按照设计、合同要求,开展工程材料领取、现场施工、施工资料收集整理上传等工作;

5.完成公司交办的其他工作。

(二)客户运行维护岗

1.开展燃气设备设施维护,定期检查维修阀井、过滤器、调压设施、计量装置等燃气设备;

2.开展客户工单日常处理,及时上门处理客户反映有关问题,确保响应快速、处理得当;

3.开展客户入户安检、隐患治理,全面客观反映客户燃气使用安全状况,监督客户安全隐患整改;

4.开展客户监管平台异常报警处理,保证客户用气设备正常运行;

5.完成公司交办的其他工作。

四、岗位要求

(一)工程建设岗

30岁及以下,全日制大专及以上学历,石油与天然气类,市政工程类相关专业。中共党员优先;具备相关职业资格证书或职称者优先;有相关工作经验者优先。特别优秀者可适当放宽条件。

(二)客户运行维护岗

30岁及以下,全日制大专及以上学历,石油与天然气类、计算机类、市政工程类、机械类相关专业。中共党员优先;具备相关职业资格证书或职称者优先;有相关工作经验者优先。特别优秀者可适当放宽条件。

工作地点:**市**。

五、招聘程序

(一)发布公告

2025年5月15****点击查看集团官网、公司官网、国聘网等平台公开发布招聘公告。

(二)公开报名

1.报名起止时间:2025年5月15日至2025年6月14日。

2.报名方式:(1)通过电子邮件的方式报名,邮件主题为“应聘公司+应聘岗位+应聘者姓名”,各类报名资料均以附件形式发送至招聘邮箱:****点击查看@qq.com;(2)到**市**旭阳镇附东街149号公****点击查看管理部递交报名资料;(3)在国聘网递交报名资料。

3.注意事项:

(1)应聘者须准确完整填写《应聘报名登记表》。

(2)应聘者需提供:①本人身份证、学历(含学信网在线验证报告)、学位、专业技术资格证书、职(执)业资格证书;②近年来主要工作业绩(成果)、获奖材料;③表明所在企业及个人任职职位、时间等相关材料;④近期电子版2寸证件照。以上所有材料须提供扫描件或复印件,报名材料恕不退回。

(3)应聘者应对提交材料的完整性和真实性负责,我们承诺对应聘者提交的资料信息严格保密。凡提供不实信息者,一经查实,立即取消聘用资格。

(三)资格审查

根据应聘人员提交的个人材料,对照招聘公告和招聘岗位所需的岗位要求进行资格审查,资格审查通过后,以电话或邮件方式通知应聘人员进入下一环节。未接到通知者,视为资格审查未通过。

(四)考核测评

分为笔试和面试,笔试成绩占50%、面试成绩占50%,测评时间以电话通知为准。每个岗位笔试成绩前三名进入面试测评。总成绩排名第一的应聘人员进入下一环节。若出现总成绩并列的,面试成绩高者进入下一环节。

(五)背景调查

公司组织对拟聘人员进行背景调查。如被调查人员经调查不合格,取消其进入下一环节的资格,按照考核测评成绩排名依次递补人员,并组织背景调查。背景调查合格人员作为拟聘候选人进入下一环节。

(六)健康体检

通知拟聘候选人进行健康体检,体检费用自理。体检结果根据有关规定,不合格者取消候选人资格,按照考核测评成绩排名依次递补人员,并组织开展背调、体检程序。体检合格候选人进入下一环节。

(七)公示

在公司官网和办公场所对拟聘候选人员进行公示。公示无异议或有异议不影响录用的,拟聘候选人进入下一环节。公示期间有异议且查实不符合录用条件的不予录用,公司将重新组织公开招聘。

(八)录用

经公司有关决策会议研究决定拟录用人员,****点击查看集团备案后,向拟录用人员发出书面录用通知书并签订劳动合同。

六、薪酬待遇

****点击查看公司有关规定执行,特别优秀者待遇面议。公司购买“五险两金”,工作日提供早餐、午餐。

七、其他

(一)本公告的最终解释权归****点击查看所有。

(二)联系方式:林女士(0813-****点击查看585)


附件:****点击查看应聘报名登记表

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项目情报
基本情况基本情况
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本单位近五年劳务派遣类项目共招标过 3 次; 共合作劳务派遣供应商 1
上次中标企业上次中标企业: 四川****公司
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核心业务: 劳务派遣, 中标 20次, 占比 100.0%
重点地区: 四川, 中标 17次, 占比 85.0%
中标业绩: 上一年中标 8 次, 中标金额 0.39
潜在竞争对手潜在竞争对手: 共 0 个, 其中与甲方合作关系紧密的 0
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该项目暂未找到相关数据,中标机会更大
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