包头医学院关于核对确认2025年度教职工医疗保险缴费工资基数的通知

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本单位近五年劳务派遣类项目招标2次,合作供应商1个,潜在供应商0
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各单位、各部门:

根据《关于开展2025业务年度(2025年7月—2026年6月)职工基本医疗保险费缴费工资申报工作的通告》(2025年第1号)文件要求,现开展2025年度医疗保险缴费工资基数申报工作,此项工作需要我校参保教职工核对签字,具体要求如下:

一、各部门人****点击查看学校人事管理系统打印本部门教职工《2025年(事业编)医保费缴费工资申报》《2025年(内聘及临时人员)医保费缴费工资申报》。教职工本人对上述表中的数据进行核对,核对无误后,签字确认。

二、在核对过程中存有疑问,请及时联系人事处任普慧,电话****点击查看728。

三、各部门于2025年7月12日17:30前将本部门教职工签字完成的《2025年(事业编)医保费缴费工资申报》《2025年(内聘及临时人员)医保费缴费工资申报》扫描件发送至人事处任普慧OA。

四、因本项工作涉及到每位参保教职工2025年度个人医疗保险基数核定,故请各部门高度重视,务必将相关信息及时通知到每位参保教职工。部门若未在规定时间内报送《2025年(事业编)医保费缴费工资申报》《2025年(内聘及临时人员)医保费缴费工资申报》,将视为该部门参保教职工默认缴费基数正确。2025年度医保缴费工资基数上传到社保费管理客户端后信息将无法修改。

五、基数核算方法:

(一)在编教职工按照2024年7月至2025年6月的各工资项目核算。

申报工资=(年岗位工资+年薪级工资+年见习期工资+年教护提高10%+年劳模津贴+年基础性绩效工资+年奖励性绩效基准部分+年基础绩效奖+年奖励性绩效加减X部分+上年度12月基本工资总额(2024年12月工资发放)/应发工资月数

(二)内聘、临时用工教职工按照2024年7月至2025年6月的应发工资核算。

申报工资=年应发工资/应发工资月数

人事处

2025年7月11日

项目情报
基本情况基本情况
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本单位近五年劳务派遣类项目共招标过 2 次; 共合作劳务派遣供应商 1
上次中标企业上次中标企业: 内蒙****公司
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核心业务: 劳务派遣, 中标 65次, 占比 100.0%
重点地区: 内蒙古, 中标 65次, 占比 100.0%
中标业绩: 上一年中标 8 次, 中标金额 1143.96
潜在竞争对手潜在竞争对手: 共 0 个, 其中与甲方合作关系紧密的 0
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该项目暂未找到相关数据,中标机会更大