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询比价公告
****点击查看****点击查看采购部-人力)2026年新型学徒制焊工高级工技能人才培养服务询比价
发布时间:2026-08-18 08:30:59
****点击查看现就如下项目进行采购,兹邀请合格的供应商参加报价。
┃ 询比价基础信息
询比价编号:****点击查看
采购单位:****点击查看
报名截止时间:2026-08-21 10:00:00
报价截止时间:2026-08-21 14:00:00
咨询截止时间:2026-08-21 10:00:00
价格开启时间:2026-08-21 14:00:00
采购类别:管理咨询
┃供应商报价要求
其他资质信息:
标书费:元 (电汇附言请注明:招采标书费****点击查看)
标书费收款账户: //
保证金:元 (电汇附言请注明:招采保证金****点击查看)
保证金收款账户: //
┃物料清单
| 物料描述(材料名称) | 物料类别 | 规格型号 | 采购数量 | 计量单位 | 付款方式 | 采购工厂 | 备注 |
| 教育服务 | 教育服务 | 1.000 | 项 | 详见询价文件 | **盾石建筑 |
收货地址: **省**市**区刘家营乡林荫路296号
┃详情描述
| 一、询价单位:****点击查看二、业务名称:2026年新型学徒制焊工高级工技能人才培养服务三、业务内容及服务要求 报价单位需严格按照国家新型学****点击查看公司培养方案要求,全权承接本次焊工高级工技能人才培养全流程服务,具体内容如下: 1. 培训资质合规:严格按照人社部门新型学徒制培训规范开展教学,确保培训流程、课时、考核全流程符合政策要求,保障参训员工可正常申报职业技能等级证书、申领政府专项补贴。 2. 培训对象匹配:****点击查看公司符合条件的一线生产人员开展培训,****点击查看公司签订有效劳动合同、合同期覆盖全部培训周期,且持有合法有效的焊工操作证、焊工中级证书,由公司统一筛选推荐参训。 3. 培训工种及模式:本次培训工种为焊工高级工,采用线上+线下、工学交替的一年制集中培训模式,总课时不少于400课时,其中线上理论学习160课时、线下实操授课240课时。报价单位需提供正规线上学习平台、专业授课师资、配套教学教材及实操实训场地,统筹安排课程计划,适****点击查看公司生产节奏。 4. 培训教学内容:围绕焊工高级工专业知识、行业技术标准、安全生产规范、设备操作、故障排查、质量管控、职业素养、工匠精神、团队协作等核心内容开展系统化教学,兼顾理论教学与实操训练,全面提升参训员工专业技能与综合素养。 5. 考核发证服务:培训周期结束后,负责统筹组织参训学员统一参加职业技能等级考核,配合人社部门完成考核备案、证书申报、资料归档等全部工作,确保考核合格学员顺利取得焊工高级工职业技能等级证书。 6. 资料申报对接:****点击查看公司完成新型学徒制培训备案、过程督导、补贴申报、台账整理、资料报送等工作,及时提供培训过程照片、课时记录、考勤台账、教学资料等佐证材料,保障政府补贴顺利拨付。 7. 全程保障服务:负责培训期间教学管理、学员考勤、教学质量管控、答疑指导等工作,及时处理培训过程中的各类问题,确保培训工作合规、有序、高效完成。 四、经费标准、结算方式及发票要求1. 经费标准:按照国家新型学徒制补贴政策,政府专项补贴标准为每人每年6000元。****点击查看政府补贴金额的50%执行,为固定核算标准,报价单位不得擅自调价。 2. 结算方式:采用月度对账、培训结束统一结算模式。培训周期结束、人社部门审核通过且****点击查看公司账户后,双方核对培训台账、参训人数、考核发证情况,确认无误后办理最终结算手续。 3. 付款方式:电汇支付。 4. 发票要求:报价单位需开具合规增值税专用发票(税率按国家现行标准执行),发票内容需匹配技能培训服务类目,发票、对账明细、结算单据齐全有效,****点击查看公司财务核销及补贴入账。 五、服务期限自双方签订**协议之日起至2027年8月13日,包含全部培训教学、考核发证、资料归档、补贴对接、售后答疑等收尾工作。 六、服务地点线上培训依托合规线上学习平台开课、实操培训地点由报价单位统筹安排,需满足焊工实操培训安全规范及教学标准,可适配展;****点击查看公司参训员工集中参训需求。 七、报价单位资质要求报价人应具有本工程施工能力且通过srm供应链系统准入审核的合格供应商,并应同时具备下列资质,同时同意本询价文件合同样本中的所有条款。 1. 在中华人民**国境内依法注册,具有独立法人资格,具备职业技能培训合法经营资质的专业培训机构。 2. 具备有效的营业执照、民办学校办学许可证/职业技能培训资质证书等相关合规证照,具备承接焊工高级工职业技能培训、新型学徒制培训的成熟资质与教学能力。 3. 具备丰富的企业新型学徒制培训经验,近3年内无违规办学、教学投诉、考核失信、重**全事故等不良记录。 4. 拥有固定的教学场地、专业的焊工实训设备、持证专职授课师资,具备完善的线上教学平台及教学管理制度。 5. 报价时需提供营业执照、培训资质证书、法人授权委托书、被授权人身份证复印件(全部材料加盖单位公章),同时提供近三年同类企业技能培训服务案例、师资简介、培训实施方案等佐证材料。 6. 信誉要求:****点击查看集团阳光招采平台黑名单的单位; 注:①列入黑名单的供应商,系统内企业5年内不得与其进行业务往来,采购人不得与黑名单供应商和相关人员**。 ②发布中标公告前,采购人应对拟中标人信息与供应商黑名单库进行严格核查比对,属于供应商黑名单范围内的主体,不得确定为中标人。供应商中标后被纳入供应商黑名单的,采购人有权终止相关协议,且不承担违约责任。 7. 供应商必须提供近12个月内依法缴纳税收****点击查看机关出具的纳税凭证)、依法缴纳社会保障资金的缴纳记录(含社保缴费证明、缴费明细或参保人员清单等),并将上述材料作为投标响应的实质性条件,未按要求提供的视为无效响应。 八、报价方式1. 报价单位结合本询价函全部要求,自主合规报价,报价为含税全包价,包含师资、课程、平台、教材、实训、考核、资料申报、税费等全部费用,无隐形收费。 2. 全部报价文件、佐证材料均需加盖单位公章,按规范装订密封,确保资料完整、真实、有效。 九、废标条件1. 未按本询价函规定装订、密封报价文件的; 2. 报价文件未加盖单位公章、法定代表人印鉴的; 3. 报价文件逾期送达的; 4. 存在串通报价、弄虚作假、资质造假、虚假承诺等违法违规行为的; 5. 报价标准超出既定经费核算标准的; 6. 未实质性响应本询价函资质、培训内容、服务标准等核心要求的; 7. 存在其他不符合询价规则及行业规范的情形。 十、评标办法询价单位根据报价单位的资质条件、培训方案、师资实力、服务案例、报价合理性、履约能力、售后保障等内容进行综合评审,择优确定中标服务单位。 |
┃联系人
李号彬 / 186****点击查看8527
┃监督举报联系方式
监督举报电话:186****点击查看3275
监督举报邮箱:****点击查看@163.com