成都市温江区东大街第一小学校教育集团 2025年内设机构岗位公开竞聘上岗工作 实施方案

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2025年内设机构岗位公开竞聘上岗工作

实施方案

根据上级相关文件规定，经学校行政会研究报中共**市****点击查看小学****点击查看委员会、中共****点击查看支部委员会审定，****点击查看集团内设机构管理人员职务公开竞聘上岗工作，具体方案如下。

一、竞聘岗位

（一）**市****点击查看小学校（本部）：

****点击查看中心副主任1名。

（二）****点击查看：

1.****点击查看中心副主任1名；

2.****点击查看中心副主任2名；

3.****点击查看中心副主任1名。

二、实施范围及对象

**市****点击查看小学****点击查看发展中心副主任以及****点击查看****点击查看中心副主任、****点击查看中心副主任、****点击查看中心副主任须为成****点击查看小学在职在岗教师。

三、基本条件和资格

（一）基本条件

拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱人民，遵守宪法和法律，贯彻落实党的教育方针政策，落实立德树人根本任务，遵循教育规律，准确理解和带头践行社会主义核心价值观。工作表现优秀，综合素质好，群众公认度较高且****点击查看学校发展谋划未来、创造条件、提供优质服务。

（二）基本资格

1. **市****点击查看小学****点击查看发展中心副主任资格

（1）近3学年度师德和教育教学绩效考核合格及以上。

（2）年龄：40周岁及以下。

（3）学历：****点击查看大学本科及以上学历。

（4）具有正常履行职责的身体条件。

（5）年龄计算截止日期为本方案公布之日。

2.****点击查看****点击查看中心副主任、****点击查看中心副主任资格

（1）近3学年度师德和教育教学绩效考核合格及以上。

（2）年龄：40周岁及以下。

（3）学历：****点击查看大学本科及以上学历。

（4）具有正常履行职责的身体条件。

（5）年龄计算截止日期为本方案公布之日。

3.****点击查看****点击查看中心副主任资格

（1）近3学年度师德和教育教学绩效考核合格及以上。

（2）工作经历：具备3年及以上财务工作经历，****点击查看中心的相关工作。

（3）学历：****点击查看大学本科及以上学历。

（4）具有正常履行职责的身体条件。

四、程序和办法

（一）组织领导

****点击查看团校长鄢光文为组长，分管副校长谭波、黄萍为副组长，学校行政班子、党支部、教代会、工会、骨干教师代表、学校监察员****点击查看集团内设机构管理****点击查看领导小组（以下称“领导小组”），****点击查看集团内设机构管理人员职务竞聘上岗工作的具体组织实施。

（二）公开报名

报名时间：2025年6月3日至4日17:00。

报名地点：

1.**市****点击查看小学****点击查看发展中心副主任报名点为****点击查看小学****点击查看办公室

联系人：谭波，联系电话：180****点击查看2166

2.****点击查看****点击查看中心副主任、****点击查看中心副主任、****点击查看中心副主任报名点为**区****点击查看分校****点击查看办公室

联系人：黄萍，联系电话：181****点击查看8615

竞聘者填写《**市****点击查看小学****点击查看集团内设机构管理人员职务公开竞聘报名表》，在报名时，须带上报名表和资格条件所要求的相关证件（身份证、职称证、学历证原件及复印件各1套），备资格审查时用。竞聘者每人限报1个岗位。

（三）资格审查

资格审查由****点击查看小学校、****点击查看小学****点击查看分校****点击查看办公室实施，资格审查合格方可参加竞聘。****点击查看学校公示栏公示3个工作日。

（四）考核

1.考核方式。考核采取演讲答辩的方式进行。竞聘者在会上进行演讲和答辩，主要阐述自己参与竞聘职务的优势和今后工作打算。每位竞聘者的演讲时间不超过10分钟，演讲后的答辩时间不超过5分钟。****点击查看党支部纪检监察委员全程监督，考核成绩现场公布。

2.****点击查看小组成员组成。考核组成员共5人，由竞聘岗位校长1人，**区教育系统专家4人组成，学校校长任考核组组长。考核组成员按规定实行回避制。

3.考核时间：2025年6月10日。

4.考核地点：****点击查看小学****点击查看分校五楼党建会议室。

（五）民主测评

演讲答辩结束后，在学校全体教职工大会上进行民主测评。参加民主测评的人数必须达到应参加人数的80%以上。民主测评满意率低于75%的，不得作为考察人选。

（六）考察

根据考核和民主测评总成绩（考核占30%、民主测评占30%）从高分到低分确定考察人选；领导小组对考察对象进行组织考察并形成组织考察材料；****点击查看集团领导班子汇报考察情况，教育集团领导班子依据考察情况进行量化评分。

（七）讨论决定

教育集团领导班子根据考察对象的得分情况（考核占30%、民主测评占30%、考察占40%），从高分到低分依次等额确定拟任人选。

（八）公示

****点击查看党支部会议备案的拟任人选，学校张榜公示5个工作日。

（九）任用

公示结果不影响任职的，由学校发任职通知，试用期为一年，****点击查看教育局备案。

五、纪律与监督

领导小组对管理人员职务竞聘工作进行全程监督，并受理管理人员职务竞聘工作中的检举事项，对违反有关规定的行为，按照相关规定严肃处理，并追究相关责任人责任。

咨询电话：181****点击查看8615，监督电话：028-****点击查看0077

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****点击查看

2025年5月30日

附件：

****点击查看**集团内设机构

管理人员职务公开竞聘报名表