2025年度职工心理咨询服务采购项目（二次）

项目编号：****点击查看

项目名称：2025年度职工心理咨询服务采购项目（二次）

采购类型：服务采购

采购方式：竞争性磋商

所属单位：****点击查看

公示开始日期：2025-07-09 12:00

公示结束日期：2025-07-14 12:00

采购单位：****点击查看

项目联系人：宋老师

联系电话：****点击查看7738

联系地址：**市**区德胜门西大街5号

报名截至时间：2025-07-14 12:00

报价截至时间：2025-07-21 14:30

二次报价截至时间：

采购需求说明：1.开通一条专属于****点击查看公司的心理咨询服务热线 开通一条专属于****点击查看公司的心理咨询服务热线（热线号码400开头，所有权归北****点击查看公司工会，由乙方代为办理开通事宜），为拨打热线职工建立心理健康档案，并提供跟踪式回访服务。服务机构提供专业心理咨询团队，持证心理咨询师24小时在岗，可实时接听来电咨询，并有专业的硬件技术人员负责维护心理咨询服务热线系统的稳定运行。服务时间：自然日的0：00—24：00。 2建立心理关爱智能中枢、数据驱动的精准服务与安全保障平台 部署智能响应系统，精准识别诉求并转接咨询师（紧急直通人工），实时分析语音检测焦虑抑郁等高危情绪并预警，****点击查看机关键词启动“咨询师→主管→****点击查看工会”三级联动告警；提供在线自助心理测评并即时反馈结果，整合咨询、量表及回访数据生成群体风险热力图与个体干预建议；配备抗焦虑/助眠音乐、3套以上正念冥想课程及定制科普软文**库；所有通话记录及档案数据加密存储，保障隐私安全。服务时间：自然日的0：00—24：00。 3. **地铁定制化心理健康宣传与支持方案 每月撰写并发布深度科普推文，解读心理问题应对策略；结合**地铁职业特点编制一册融合普适性与重点岗位需求的心理健康服务手册；设计制作聚焦职工心理健康关爱核心信息的视觉化宣传海报素材。 4.建立热线、电子自助心理咨询服务情况报告机制 服务机构应每月定期形成咨询服务工作情况报告，并针对职工存在的心理健康隐患提出符合企业实际，具有可操作性的解决建议与措施；全年形成年度工作情况报告。 5建立突发事件或紧急情况应对措施 开展心理咨询服务或地铁运营过程中，如出现突发事件、紧急情况，应第一时间向北****点击查看公司或****点击查看**公司预留的紧急联络人通报，提出有针对性的应对措施，必要时应优先为我司提供心理咨询师到现场进行心理疏导服务。 报名供应商可将相关材料发送至邮箱（****点击查看@bjsubway.com）报名。

报名资质要求（或单一来源采购说明）：1.特定资格要求： （1）业绩要求： 近三年（2022年 1 月 1 日（含）至提交响应文件截止时间止，以递交时间为准），二个具有20万以上的服务企、事业单位的心理技术开发的业绩。 （2）人员要求： 2.1.项目负责人须具有至少五年心理研发相关经验且具备副高级或以上职称； 2.2.项目负责人须在企业连续缴纳3个月以上的社保（提供连续3个月社保缴费证明）； 2.通用资格要求： （1）供应商应在中华人民**国境内注册，具有独立法人资格，具有独立承担民事责任的能力。 （2）本次采购（□接受√不接受）联合体报名。 3.当供应商出现下列情形之一的不得参加本项目磋商： （1）通过天眼查（https://www.****点击查看.com/）查询，与参与本项目磋商的其他供应商为同一个单位负责人（包括股东、董事、监事和高管），或与本采购项目的其他供应商存在控股、管理关系；法定代表人及单位负责人为同一人或者存在控股、管理关系。 （2）通过中国执行信息公开网（zxgk.****点击查看.cn/shixin）查询，****点击查看法院列为失信被执行名单的。 （3）通过信用中国网站（www.****点击查看.cn）查询，被列为重大税收违法失信主体的。 （4****点击查看政府采购网（http://www.****点击查看.cn/）查询，****点击查看政府采购严重违法失信行为记录名单的。